Cégünk 12 fővel végezte el a Vállalati kultúra, munkahelyi együttműködés c. képzést. Több okból választottuk ezt a képzést:
- munkánkból adódóan fontos nálunk a csapatmunka, ezért szeretnénk minden lehetőséget megragadni ennek erősítésére;
- cégünknél több generáció dolgozik együtt, minden korosztály más-más sajátosságokkal, ezért a vállalati kommunikáció fejlesztése kiemelt szerepet kap;
- cégvezetőként fontos számomra, hogy munkavállalóink könnyebben kezeljék a stresszhelyzeteket, proaktívak és megoldáskeresőek legyenek, ami által több sikerélményt is érnek el.
A képzés ezeken kívül több munkahelyi szituációra tért ki, mely mind hasznos volt számunkra az általános munkavégzés során. Munkatársaink sok kérdésre kaptak választ az oktatótól, találkoztak új felvetésekkel, valamint számos megoldási példával, tanáccsal lettek gazdagabbak.
Urbán Ernő
ERLA TECHNOPRO Kft.